02 Dic 2015 EL PSN-PSOE PIDE AL GOBIERNO UN PLAN CONTRA LA DESIGUALDAD SALARIAL
El PSN-PSOE insta al Gobierno de Navarra a elaborar un Plan contra la Desigualdad Salarial para corregir la amplia brecha que existe en la Comunidad Foral, a la cabeza de España, con un 30 por ciento de diferencia salarial entre hombres y mujeres. Dato que se añade a la ya de por sí más elevada tasa de desempleo femenino y de empleo más precario.
Los socialistas consideran que es urgente corregir esa brecha salarial, por justicia y equidad, y sitúan la negociación colectiva como el marco idóneo para abordar factores y soluciones. Además, entienden que es preciso contemplar esta cuestión en los planes de igualdad, que deben ser obligatorios para acceder a incentivos y bonificaciones en la contratación así como a cualquier ayuda pública.
Señala Nuria Medina, portavoz parlamentaria en la materia, que el Gobierno de Navarra debe desarrollar cuanto antes un Plan contra la Desigualdad Salarial que incorpore la actuación específica de la inspección de trabajo y Seguridad Social, el incremento de las sanciones a empresas, la elaboración de auditorías y otras actuaciones que impidan las diferencias salariales tanto en sueldo como en complementos cuando se realizan trabajo de igual valor.
